Универсальные
программные комплексы
Среда, 19.09.2018, 22:47
Приветствую Вас Гость | RSS
[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск · RSS ]
  • Страница 1 из 1
  • 1
Модератор форума: kostanaysoft, dimuhametov, Татьяна  
Форум » Программное обеспечение » Программа "Кадровый учет" » Ввод данных трудового стажа (авто подсчет трудового стажа)
Ввод данных трудового стажа
ТатьянаДата: Четверг, 28.01.2016, 14:56 | Сообщение # 1
Группа: Модераторы
Сообщений: 53
Репутация: 0
Статус: Offline
Заполнение закладки “Стаж”
Программа “Кадровый учет” позволяет автоматизировать подсчет трудового стажа.  Вы можете скачать демо-версию программы и попробовать данную функцию без каких-либо ограничений. Необходимо сделать доступным редактирование личного дела сотрудника и открыть вкладку "Стаж" .
цифра в скобках указывает на количество внесенных документов.

Форма имеет две части:
1. “Описание трудовой книжки” – из справочника можно добавить несколько документов, подтверждающих трудовой стаж сотрудника.
Согласно трудового законодательства РК, это могут быть:
-         трудовая книжка,
-         вкладыш к трудовой книжке,
-         выписка из актов работодателя,
-         справка архивного учреждения,
-         справочник содержит элемент “Ввод остатков”. Справочник можно самостоятельно дополнить другими элементами.
Новую запись создаем нажатием на кнопку "+" . В открывшемся окне, заполним необходимые поля и добавим запись с помощью кнопки “Добавить”.


2. Нижняя часть содержит записи “Сведений о работе”. Аналогично создаем с помощью кнопки "+", расположенной в этой части формы, записи сведений о работе. Откроется следующая форма
- при вводе остатков достаточно указать в поле “дата увольнения”на какую дату вы вводите остатки трудового стажа, например на 31.12.2015 года.  ,
- заполните ячейки ... лет ... мес... дней
- программа автоматически произведет подсчет и определит дату начала периода,
- укажите крыжиком вид стажа напротив нужных значений, например:


- нажмите кнопку “Добавить”.


3. Важно!!!  необходимо создать запись сведений о работе на данном предприятии, чтобы производился расчет всех видов трудового стажа на любую текущую дату.
Заполните нужные поля, кроме поля дата увольнения :


Внесенные данные будут иметь следующий вид в таблице.

Для удобства введена подсказка отмеченных видов стажа,достаточно подвести курсор мыши к ячейке в столбце “Вид стажа”.

4. При желании можно внести все записи из трудовой книжки.Таблица будет иметь полную информацию о трудовой деятельности вашего сотрудника.


Во всех случаях:
Ø     производится контроль дат на пересечение периодов, т.е. вам не нужно следить, что периоды работы могут пересекаться в разных организациях.
Ø     порядок следования периодов не имеет значения. Если при вводе вы пропустили какой-либо период из трудовой книжки, вы можете вставить его в конец списка.
Ø     день увольнения включается в трудовой стаж.
Прикрепления: 0049078.jpg(1.8 Kb) · 5089982.jpg(370.6 Kb) · 5337515.jpg(35.1 Kb) · 1845304.jpg(228.5 Kb) · 8121736.jpg(3.3 Kb) · 4136372.jpg(104.8 Kb) · 6927672.jpg(142.1 Kb) · 0654862.jpg(370.6 Kb) · 5208962.jpg(4.2 Kb) · 2270513.jpg(32.5 Kb)


Сообщение отредактировал Татьяна - Четверг, 28.01.2016, 15:48
 
Форум » Программное обеспечение » Программа "Кадровый учет" » Ввод данных трудового стажа (авто подсчет трудового стажа)
  • Страница 1 из 1
  • 1
Поиск:

Copyright ТОО "KostanaySoft" © 2018